周1-周5
9:00-17:00
姓名
手机
城市
(请认真填写,学服老师会尽快联系您详细介绍班级和入读手续)
周末课程
全日制脱产
网课
大学生预备
其他
前两天有一个小女孩离职,被一家企业高价挖走,税后号称70万,那也就是税前百万了。那个女孩子是上财的本+小硕,CPA持证人,今年已经28岁,算资质较好的人。她是我认识并且非常熟络的人里,非富二代官二代,不熟的人不算,我了解到的,最小的是25~28左右,发展比较好的那一拨。她的成就,仅仅是因为考了CPA?说是,你也不会信。
有的人认为考CPA没什么用,辛辛苦苦考过CPA,年薪才十万。考CPA的意义是什么?世俗上,CPA可以给你带来数不尽的机会;精神上,CPA可以给你一笔极其可观的精神财富;思想状态上,备考CPA的磨砺,可以促使你沉淀做事。
职场5年,考证无数,为什么有人走上巅峰,年薪百万,而有的人还是初级财会员,工资微薄、四处碰壁?人和人的身价几何倍的差距,真的就只是智商、教育背景、证书、能力、勤奋程度所决定的吗?
当然不是!更大程度上是由个人的价值观、心态、眼界和选择不同所决定的。
假设一个人没有人脉,没有意志力,没有执行力也不上进,但是就是考过了CPA,那个人未来会怎样?
那么我的回答是:大概率来说,不会怎么样!
那么还有一个:极其上进一直知道自己想要什么,为目标一直往前进步,考过了CPA的非名校屌丝青年,他会怎样——我会说,运气再差的情况下,他的境况应该也不会糟糕。
孔圣人首倡私学,有教无类,门徒中尚有富者或可敌国,穷者无片瓦遮身。CPA进入职场,差异自然惊人。人生既需要自身的努力,也需要际遇与造化。
1、资源
对于大部分年轻人来说,要家底没有家底,要社会资源没有社会资源,除了力气或者所学的专业知识、考的证书,其他的非常缺少。但是这些都是可以积累出来的,可以通过几年的社会交际,几年的工作经验,积累大部分的人脉。
这个时候,你只要保持一颗奋进的心,要与优秀的人共处,总会有机会来找你。
不管你在四大或者哪个部门工作,你都需要做到很好地跟人——包括内部和外部的人——相处。你可以很有天赋,数学能力很强,但只有和努力及人格魅力结合起来,你才能脱颖而出。
2、机会
所谓的机会,不是别人拱手让给你的,需要你去发现,去把握,看到觉得可行的,就立马去做;做不成了再想办法,实在不行的,就从头再来,但是如果遇到你觉得是机会的,就不要放弃。让自己有能力,和让别人知道自己有能力,这是两个都不可或缺的基础。
3、选择
“选择工作”能力和工作能力,两者并不相同。一个是看你的打猎水平,一个是看你的深耕细作的水平。你看到的考完CPA却混得不好的人,很多都是不太会选择工作的,而不是他们本身水平不够。
4、个人素质
这里的素质不仅仅是人品方面的,更多是一种学习能力和时间管理能力以及执行力。
同样的一个东西,别人搞不来就放弃了,你就应该想尽办法去搞定,这种事情做多了,你才能从优秀到卓越。
如果你上高中的时候不如别的同学努力,或者运气不够好,那么你上大学的时候理应付出更多来证明自己。世界上只有绝少的人少年得志,绝大多数人哪怕是清华北大或者斯坦福的高材生,也需要经历一段时间的历练才能脱颖而出。
非名校毕业也不是什么灾难性的后果,你在工作后一样有机会在前几年里迅速的锻炼自己的能力,并且通过实际工作让别人知道你的能力。在这之前,请尽量减少好高骛远,和毫无根据的臆想。
不得不承认,证书和实务经验对一个财会人,尤其是一个有点儿“野心”的财会人的重要性!如果你决定在现在的单位继续发展,那么学历问题上不用太纠结,你升职的机会可能更多来自于能力和专业证书(CPA、CFA、FRM等)。
那群拿着很多人羡慕不已的工资的人,吸引他们的,从来不是百万年薪,而是学习机会。他们都是一早就认定了想干什么,然后整个人生都在为理想积累力量,所以谈起生活和未来,充满希望,眼里有光。太幸运了。
5、简历包装
名校毕业或者考出CPA意味着你有更多的机会去大企业,找到好的雇主,也许更有可能让你未来去做你感兴趣的事情。与学历、证书直接对应的不是具体的工作薪水更不是光明的未来,而是一种比一般人更大的可能性,至于怎么利用这一可能性,是机遇、性格、能力等等因素综合作用的结果。
如果没有好的学校,那就麻烦你把成绩弄得好看一点,如果成绩也不怎么好看,那就把资格证书、实习做的漂亮一点,给人眼前一亮的感觉。要有实实在在的技能,不浮夸,多利用社交网络,把自身的品牌宣传出去。
事实上,比起简历上那些“虚无飘渺”的工作经验和个人能力,HR们更加相信白纸黑字的证书!在财会、金融职场上,只有那些持有CPA、CFA等证书的“少数派”,才能得到更高薪的工作。
说了这么多,总结一下吧。考CPA绝对管用,体现在给你带来更多机会;给你增加“无畏”的精神。备考CPA的过程促进你沉心做一件事情,而这往往才是最最最重要的。
注册会计师工资不是统一的。目前注册会计师工资的计算方法各不相同,每个事务所的规定也不一样,一般是底薪再加提成, 加各种补贴. 注册会计师是财会、审计方面的高端人才,是一种比较稀缺的人才资源,不管是事务所还是其它企业事业单位,如果想聘用这样的人才,一般都会给比较高的工资。想要像别人一样年薪百万,你需要做的事只有努力。
当然年薪百万的注会自然不会轻松,我们来看看那些年薪百万注会的生活吧:
On Call 24小时
其实财务人的年薪百万,不过是高收入人群中的初级水平。对于那些企业的中高层、CFO、会计师事务所合伙人等,年薪百万着实太平常。对于这类人来说,每天早上五点左右就要起床,晚上十点后才下班是常态。如果遇上要和有时差的客户交流,那彻夜不眠也是稀松平常的事情。
时不时一个电话打来安排出差,即便是要入睡也必须立刻起来,收拾东西就赶去机场。
至于什么旅游、休息、节假日,更是不可能的事情。收入越高的人,私生活被侵占越是严重。因为他们必须要在工作中付出更多,才能符合现有的收获。
那些中层管理人员,一则要随时关注着下属们的工作情况,二来要时刻应对高层领导们的指示与安排。这种一个萝卜一个坑的职位,身上背负着的往往都是上千万、上亿的商业资金压力,如果休了假,谁来负责?
渐行渐远的健康
在我们的臆想里,和一些电视剧电影的演绎中,年薪百万的人往往都喜欢往健身房跑。动不动就是挥汗如雨,时不时就有机蔬果、低卡路里。
但是事实上,这群人哪有什么时间去这些地方、注意这些生活质量。我有一位大学学长,如今成为了某家大企业的财务总监,年薪百万没错,但是每天最早上班、最晚下班,完成了一天的工作之后只在办公室里睡死过去,连走几步路都懒得很,更别提分出时间和精力去健身房了。用他的话说,有这个时间精力不如回家,好好洗个澡,陪孩子玩个几分钟,然后安然睡大觉。
至于饮食,更是逮着什么吃什么,一个礼拜有大半的时间都在电脑前就着各种报表吃快餐,更别提什么有机、低卡,没得胃病就已是大幸。
压力倍增的消费支出
提到消费、开支,这些年薪百万的财务人也许比普通人还要焦虑。因为到了这个阶段,虽然普通的日常消费无需担忧,但是房贷、养车、孩子的教育、父母的养老、自己的存款,都是不可忽视的大项目。同时,作为有一定地位的管理人员,他们对自己的穿着打扮也必须要下狠手,买名牌、勤换装以保持良好的形象,又是一笔省不得的开支。
这些支出算下来,即便年薪百万也压力不小。更何况,站在这个位置上,看到的是更高的目标,更害怕被落下、被淘汰,对失败的恐惧也越来越大,丝毫不敢懈怠。
总的来说,对于高收入的财务人来说,他们在真正实现财务自由之前,生活中的痛苦和难处、压力,比普通的财务人有过之而无不及。但是对于基层的你我来说,也许宁可承受这样的压力,也要试试年薪百万的感觉。
如果你的工资离这个数额还有很大一截差距,不妨从这些方面努力,以小见大,逐步提升能力,进而加薪、升职,早一步触及百万目标。
1.从早起一小时开始,比别人更努力。
早起一个小时,你会发现这一天的时间多出来了不少,用这一个小时你可以做很多事情,比如理清一天的工作安排、提早准备这一天的工作、多出时间浏览财经相关新闻、看几页书,甚至是吃一顿久违的早餐。
2.不拖延,该做的事情尽快完成。
如果你的薪酬目标是百万年薪,那么拖延工作势必会拖累你追逐目标的步伐。在工作的死限前完成任务,只能让你得到现有的工资;在工作死限前用最快的速度达成最优质的结果,才能成为你加薪的砝码。
3.提高知识技能,跟随时代步伐。
知识是学无止境的,尤其是财务行业的知识技能,随着全球化和“互联网+”的发展,市场上对于高级财务人的要求与日俱增,但是你能达到这种标准吗?仅仅大学时候学到的那些知识,早已无暇应对市场上对高级财务人的需求,相关资格证书成了不少公司招聘高级人才或内部提升的硬性标准。如果你认为自己太忙没有时间学习,那不如利用自己的碎片时间,通过高顿网课自学,只要最终能掌握知识、考出证书、升职加薪,不去课堂又有何妨?
总而言之,如果你羡慕别人年薪百万的生活,想要体验站在更高位的生活与工作,那就必须要保持学习状态、坚持工作、持续努力,经历漫长黑夜后,才能看到新的曙光。
本文资料来源互联网,由CPA考试网整理发布,如有侵权请联系,我们将及时处理!
(一)由于考试政策等各方面情况的不断调整与变化,本网站所提供的考试信息仅供参考,请以权威部门公布的正式信息为准。
(二)本网站在文章内容来源出处标注为其他平台的稿件均为转载稿,免费转载出于非商业性学习目的,版权归原作者所有。如您对内容、版权等问题存在异议请与本站联系,我们会及时进行处理解决。